Производственный календарь на 2011 год, Республика Башкортостан

Производственный календарь РФ
2006   2007   2008   2009   2010   2011   2012   2013   2014   2015   2016   2017   2018   2019   2020  

Производственный календарь РБ
2006   2007   2008   2009   2010   2011   2012  2013   2014   2015   2016   2017   2018   2019   2020  

Праздники в 2011 году. Нерабочие дни

Министерство труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан сообщает, что согласно статье 112 Трудового кодекса Российской Федерации (далее – ТК РФ), Закону Республики Башкортостан от 27 февраля 1992 года № ВС-10/21 "О праздничных и памятных днях, профессиональных праздниках и иных знаменательных датах в Республике Башкортостан" (ред. от 02.12.2009) и распоряжению Правительства Республики Башкортостан от 20 октября 2010 года №1168-р нерабочими праздничными днями в 2011 году на территории республики являются:

1-5 января – Новый год,
7 января – Рождество Христово,
23 февраля – День защитника отечества,
8 марта – Международный женский день,
1 мая – Праздник Весны и Труда,
9 мая – День Победы,
12 июня – День России,
11 октября – День Республики, День принятия Декларации о государственном суверенитете Республики Башкортостан,
30 августа – Ураза-байрам,
4 ноября – День Народного единства,
6 ноября - Курбан-байрам


Производственный календарь РБ

* - Укороченный и предпраздничные рабочие дни при 40-часовой рабочей неделе (сокращение на 1 час.)

Нормы рабочего времени на 2011 год

В рабочем календаре в соответствии с Порядком исчисления нормы рабочего времени на определенные календарные периоды времени (месяц, квартал, год) в зависимости от установленной продолжительности рабочего времени в неделю, утвержденным приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 13 августа 2009 года № 588н, норма рабочего времени на определенные календарные периоды времени исчисляется по расчетному графику пятидневной рабочей недели с двумя выходными днями в субботу и воскресенье исходя из продолжительности ежедневной работы (смены):
- при 40-часовой рабочей неделе - 8 часов;
- при продолжительности рабочей недели менее 40 часов - количество часов, получаемое в результате деления установленной продолжительности рабочей недели на пять дней.
Согласно статье 95 ТК РФ продолжительность рабочего дня или смены, непосредственно предшествующих нерабочему праздничному дню, уменьшается на один час при нормальной и сокращенной продолжительности рабочего времени. Если нерабочему праздничному дню предшествует выходной день, то продолжительность рабочего дня (смены) не сокращается.
В соответствии со статьей 112 ТК РФ при совпадении выходного и нерабочего праздничного дней выходной день переносится на следующий после праздничного рабочий день.
Постановлением Правительства Российской Федерации от 5 августа 2010 года № 600 в целях рационального использования работниками выходных и нерабочих праздничных дней в 2011 году предусмотрен перенос выходного дня с субботы 5 марта на понедельник 7 марта (предпраздничный день).
Продолжительность работы в субботу 5 марта 2011 года сокращается на один час, поскольку в тех случаях, когда в соответствии с решением Правительства Российской Федерации выходной день переносится на рабочий день, продолжительность работы в этот день (бывший выходной) должна соответствовать продолжительности рабочего дня, на который перенесен выходной день.

В 2011 году при пятидневной рабочей неделе с двумя выходными днями 245 рабочих дней, в том числе 5 сокращенных на один час рабочих дней (22 февраля, 5 марта, 29 августа, 10 октября, 3 ноября) и 120 выходных дней, в том числе 15 нерабочих праздничных дней и 5 дополнительных дней отдыха (6 и 10 января, 2 мая, 13 июня, 7 ноября) в связи с совпадением нерабочих праздничных дней 1 и 2 января, 1 мая, 12 июня, 6 ноября с выходными днями.
Норма рабочего времени в 2011 году составляет:
при 40-часовой рабочей неделе – 1955 часов (8 часов х 245 дней – 5 часов);
при 36-часовой рабочей неделе – 1759 часов (7,2 часа х 245 дней – 5 часов);
при 35-часовой рабочей неделе – 1710 часов (7 часов х 245 дней – 5 часов);
при 30-часовой рабочей неделе – 1465 часов (6 часов х 245 дней – 5 часов);
при 24-часовой рабочей неделе – 1171 час (4,8 часа х 245 дней – 5 часов);
при 18-часовой рабочей неделе – 877 часов (3,6 часа х 245 дней – 5 часов).

Среднемесячное количество рабочих часов, применяемое при определении часовой тарифной ставки из установленной месячной тарифной ставки, составляет в 2011 году:
при 40-часовой рабочей неделе – 162,9 часа (1955 часов : 12 мес.);
при 36-часовой рабочей неделе – 146,6 часа (1759 часов : 12 мес.);
при 35-часовой рабочей неделе – 142,5 часа (1710 часов : 12 мес.);
при 30-часовой рабочей неделе – 122,1 часа (1465 часов : 12 мес.);
при 24-часовой рабочей неделе – 97,6 часа (1171 час : 12 мес.);
при 18-часовой рабочей неделе – 73,1 часа (877 часов : 12 мес.).

Исчисленная в указанном порядке норма рабочего времени распространяется на все режимы труда и отдыха.




СВЕЖИЙ НОМЕР ГАЗЕТЫ
№ 43 от 18 ноября 2019 г. каждый понедельник на нашем официальном сайте



ПРОИЗВОДСТВЕННЫЙ КАЛЕНДАРЬ 2020

НОВОЕ РАСПИСАНИЕ АВТОБУСОВ

РАСПИСАНИЕ ПОЕЗДОВ ЯНАУЛА

ТРЕБУЮТСЯ РЕКЛАМНЫЕ АГЕНТЫ

по РБ, РФ со своей клиентской базой. Оплата сдельная (10% от суммы заключенных договоров). Писать: variant52@mail.ru


ШКОЛЬНИКИ vs. ПЕДОФИЛ
услышав из кустов крик ребёнка они сразу сообразили, что с ним случилась беда...

МЭР БУДЕТ ОСУЖДЕН
СК РБ завершил расследование уголовного дела в отношении бывшего главы города Янаул...

УЧИТЕЛЬ РАНИЛ ДЕВОЧКУ
В школе-гимназии, прямо на уроке ОБЖ он выстрелил из винтовки в 15-летнюю школьницу